發(fā)文機關財政部,人事部
發(fā)文日期1995年09月16日
時效性現(xiàn)行有效
發(fā)文字號人薪發(fā)〔1995〕112號
施行日期1995年09月16日
效力級別部門規(guī)范性文件
經國務院批準，人民警察實行警銜津貼?，F(xiàn)將有關問題通知如下：
一、 警銜津貼的執(zhí)行時間
警銜津貼從一九九五年一月一日起執(zhí)行。
二、 警銜津貼的執(zhí)行范圍
實行警銜津貼的人員，限于各級公安、安全、監(jiān)獄勞教管理部門和各級人民法院、人民檢察院中評定授予警銜的在職人民警察。
三、 警銜津貼標準
實行警銜津貼的人員，按銜級執(zhí)行相應的津貼標準。各銜級每月的警銜津貼標準為：二級警員64元，一級警員68元；三級警司72元，二級警司76元，一級警司80元；三級警督85元，二級警督90元，一級警督95元；三級警監(jiān)100元，二級警監(jiān)105元，一級警監(jiān)110元；副總警監(jiān)116元，總警監(jiān)123元。
實行上述警銜津貼標準后，人民警察原工資標準高出其他行政人員的部分不再保留。
四、 警銜津貼標準的調整
警銜津貼標準隨國家公務員工資標準的調整而相應調整。警銜津貼標準的調整，由人事部會同財政部提出意見并報國務院審批，任何地區(qū)和部門不得自行調整。
五、 警銜津貼的發(fā)放辦法及其它有關規(guī)定
（一）警銜津貼按月發(fā)放。
（二）按《中華人民共和國人民警察警銜條例》有關規(guī)定不保留警銜的，其警銜津貼即行取消。
（三）正常晉升警銜、受晉銜獎勵或受降銜處分人員，其警銜津貼分別按晉升或降低后的警銜執(zhí)行，并從晉升或降低的下一個月起計發(fā)。
（四）一九九三年九月三十日前授予警銜的各銜級人員，從一九九三年十月至一九九四年十二月，每人每月按54元發(fā)給；一九九三年十月一日至一九九四年十二月三十一日期間授予警銜的各銜級人員，從授予警銜的下月起至一九九四年十二月止，每人每月按54元發(fā)給。
（五）在警察工作崗位連續(xù)工作滿五年并從警察工作崗位離退休的人員，其警銜津貼作為計發(fā)離退休費的基數(shù)。離休人員，警銜津貼全額計入離休費；退休人員，警銜津貼按國家規(guī)定的比例計入退休費，其中執(zhí)行職級工資制的退休人員，警銜津貼按本人原職務工資、級別工資的計發(fā)比例計入退休費。
（六）對一九九四年十二月三十一日前評定授予過警銜、原在警察工作崗位工作滿五年并已從警察工作崗位離退休的人員，從一九九五年一月一日起，可按其警銜相應增加離退休費。其中，離休人員，按其警銜的津貼標準增加離休費；退休人員，按其警銜的津貼標準打折扣后的數(shù)額增加退休費。
六、 經費來源
實行警銜津貼的所需經費，按現(xiàn)行財政管理體制，由中央財政和地方財政分別負擔。地方財政確有困難的，可以視財政超收情況，分步分期補發(fā)。
七、 組織領導
人民警察實行警銜津貼，是黨中央、國務院對廣大人民警察的關懷。為解決人民警察的工資待遇問題，國家在目前財力比較緊張的情況下盡了最大努力。為了保證警銜津貼的順利實施，各地區(qū)、各有關部門一定要加強領導，精心組織，嚴格執(zhí)行政策。凡違反政策規(guī)定，要嚴肅處理并追究領導者責任。同時，要切實做好思想政治工作。
本通知由人事部負責解釋。
1995年9月16日
