【發(fā)布部門】 合肥市勞動局 【發(fā)文字號】 合勞險[2001]125號
【發(fā)布日期】 2001.05.22 【實施日期】 2001.05.22
【時效性】 現(xiàn)行有效 【效力級別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 離休退休退職
合肥市勞動局關(guān)于做好當前失業(yè)職工管理工作的通知
（合勞險[2001]125號）
各區(qū)勞動局：
近年來，隨著國有企業(yè)改革向縱深推進，勞動力的流動、更新和重組步伐進一步加快，登記失業(yè)職工顯著增加。截至2000年末，全市已累計接收登記失業(yè)職工33000人，除重新就業(yè)外，現(xiàn)在冊失業(yè)職工尚有28000人。2001年，隨著大批進中心下崗職工中心協(xié)議期滿，將有近15000人轉(zhuǎn)為失業(yè)，因勞動合同到期終止等原因轉(zhuǎn)為失業(yè)的約有5000人，預(yù)計全年新發(fā)生登記失業(yè)職工約20000人。失業(yè)職工的管理工作面臨著新的形勢和任務(wù)，為進一步做好這項工作，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：
一、提高認識，進一步增強做好失業(yè)職工管理工作的責任感。失業(yè)保險制度是國家社會保障體系的重要組成部分，是三條社會保障線的重要環(huán)節(jié)，失業(yè)職工的管理工作是失業(yè)保險工作的重要方面。目前國家已經(jīng)明確，下崗職工基本生活保障、失業(yè)職工失業(yè)保險、城市居民最低生活保障三條社會保障線，要向失業(yè)職工失業(yè)保險、城市居民最低生活保障兩條社會保障線并軌。我市也已規(guī)定，從2001年起，新發(fā)生的下崗職工不再進中心，已進中心的下崗職工基本生活保障的最后期限一律截止到2002年底。從2001年起，我市企業(yè)新的裁員和協(xié)議期滿出中心的下崗職工，將直接解除勞動關(guān)系辦理失業(yè)登記，通過勞動力市場實現(xiàn)再就業(yè)。因此，在建立市場導向的就業(yè)機制過程中，失業(yè)保險工作將發(fā)揮越來越重要的作用。對此，從事勞動保險工作的領(lǐng)導和同志們一定要認清自己所肩負的歷史責任和使命，進一步增強做好失業(yè)職工管理工作的責任感和緊迫感。
二、加強領(lǐng)導，切實做好失業(yè)職工管理工作。面臨下崗職工出中心高峰，各區(qū)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)的工作任務(wù)和工作壓力將會進一步加大。對此，各區(qū)勞動保障行政部門一定要加強對這項工作的領(lǐng)導，進一步做好協(xié)調(diào)，切實研究解決失業(yè)職工管理中存在的突出問題。各區(qū)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)也要克服人手少、任務(wù)重的困難，進一步增強大局觀念，努力做好當前我市失業(yè)職工的管理工作。
三、規(guī)范操作，確保失業(yè)保險的政策規(guī)定落到實處。各區(qū)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)要嚴格按照國家和省、市政府有關(guān)規(guī)定，規(guī)范操作，及時接收失業(yè)職工檔案，認真進行登記、發(fā)證，按時為失業(yè)職工核發(fā)失業(yè)保險金、報批醫(yī)療補助金等。當前尤其需要強調(diào)的是，要切實做好下崗職工基本生活保障和失業(yè)保險的銜接工作，確保下崗職工順利出中心。對因工作不到位而造成的負面影響，要追究有關(guān)部門和工作人員的責任。
關(guān)于全市失業(yè)職工的管理體制問題，市勞動局正在組織進行調(diào)查研究，將向市政府報告，并提出改進和完善的建設(shè)性意見。
二00一年五月二十二日
【發(fā)布日期】 2001.05.22 【實施日期】 2001.05.22
【時效性】 現(xiàn)行有效 【效力級別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 離休退休退職
合肥市勞動局關(guān)于做好當前失業(yè)職工管理工作的通知
（合勞險[2001]125號）
各區(qū)勞動局：
近年來，隨著國有企業(yè)改革向縱深推進，勞動力的流動、更新和重組步伐進一步加快，登記失業(yè)職工顯著增加。截至2000年末，全市已累計接收登記失業(yè)職工33000人，除重新就業(yè)外，現(xiàn)在冊失業(yè)職工尚有28000人。2001年，隨著大批進中心下崗職工中心協(xié)議期滿，將有近15000人轉(zhuǎn)為失業(yè)，因勞動合同到期終止等原因轉(zhuǎn)為失業(yè)的約有5000人，預(yù)計全年新發(fā)生登記失業(yè)職工約20000人。失業(yè)職工的管理工作面臨著新的形勢和任務(wù)，為進一步做好這項工作，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：
一、提高認識，進一步增強做好失業(yè)職工管理工作的責任感。失業(yè)保險制度是國家社會保障體系的重要組成部分，是三條社會保障線的重要環(huán)節(jié)，失業(yè)職工的管理工作是失業(yè)保險工作的重要方面。目前國家已經(jīng)明確，下崗職工基本生活保障、失業(yè)職工失業(yè)保險、城市居民最低生活保障三條社會保障線，要向失業(yè)職工失業(yè)保險、城市居民最低生活保障兩條社會保障線并軌。我市也已規(guī)定，從2001年起，新發(fā)生的下崗職工不再進中心，已進中心的下崗職工基本生活保障的最后期限一律截止到2002年底。從2001年起，我市企業(yè)新的裁員和協(xié)議期滿出中心的下崗職工，將直接解除勞動關(guān)系辦理失業(yè)登記，通過勞動力市場實現(xiàn)再就業(yè)。因此，在建立市場導向的就業(yè)機制過程中，失業(yè)保險工作將發(fā)揮越來越重要的作用。對此，從事勞動保險工作的領(lǐng)導和同志們一定要認清自己所肩負的歷史責任和使命，進一步增強做好失業(yè)職工管理工作的責任感和緊迫感。
二、加強領(lǐng)導，切實做好失業(yè)職工管理工作。面臨下崗職工出中心高峰，各區(qū)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)的工作任務(wù)和工作壓力將會進一步加大。對此，各區(qū)勞動保障行政部門一定要加強對這項工作的領(lǐng)導，進一步做好協(xié)調(diào)，切實研究解決失業(yè)職工管理中存在的突出問題。各區(qū)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)也要克服人手少、任務(wù)重的困難，進一步增強大局觀念，努力做好當前我市失業(yè)職工的管理工作。
三、規(guī)范操作，確保失業(yè)保險的政策規(guī)定落到實處。各區(qū)失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)要嚴格按照國家和省、市政府有關(guān)規(guī)定，規(guī)范操作，及時接收失業(yè)職工檔案，認真進行登記、發(fā)證，按時為失業(yè)職工核發(fā)失業(yè)保險金、報批醫(yī)療補助金等。當前尤其需要強調(diào)的是，要切實做好下崗職工基本生活保障和失業(yè)保險的銜接工作，確保下崗職工順利出中心。對因工作不到位而造成的負面影響，要追究有關(guān)部門和工作人員的責任。
關(guān)于全市失業(yè)職工的管理體制問題，市勞動局正在組織進行調(diào)查研究，將向市政府報告，并提出改進和完善的建設(shè)性意見。
二00一年五月二十二日
